适合海南澄迈仁德置业有限公司的企业培训课程

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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

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  交通强国建设与智能交通发展趋势

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  销售精英五力训练

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  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

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• 1.财务转型维度
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 烧烫伤后如何急救
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 软件测试工程师综合就业指导
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 了解自我和他人
• 绩效结果在组织层面的应用
• 把能力建在组织上-引言
• 谋略智赢
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 课程介绍与销售基本概念
• 序言
• 优先之选——【选区】
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• 一、认知篇
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%