适合北京新世纪英才科技有限公司的企业培训课程

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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  危险化学品事故预防

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  以CFO思维管理团队

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• 投资银行追求的策略
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 1.财务转型维度
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 用心上赢
• 情绪管理和冲突管理
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 条件格式技巧合集
• 用户服务的grpc服务
• 3.内部控制实施实例与解析
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 党的百年奋斗的历史意义
• 口头表达
• 让沟通更有力量
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 准备期Start

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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