适合成都蓉迈达科技有限公司的企业培训课程

• 

  实施乡村振兴战略

  • 在线课
• 

  标准化利器，母版让PPT更统一

  • 在线课
• 

  情商领导

  • 在线课
• 

  安全生产警钟长鸣

  • 在线课

• 变革管理
• 三、项目计划过程
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 可观测的终极解决方案
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 五：为关键位置选择人才
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 研发管理
• 绩效反馈与辅导
• 用户思维
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 坚定自信
• KA终端合作规划与谈判签约
• 项目管理-项目管理导论
• Spark快速上手
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 准备期Start
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• ChatGPT招聘实战
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%