适合吉林市灵迅科技开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第一部分:售前岗位再认知
- 优质企业演示文稿十大准则
- 绩效反馈与辅导
- 章节1
- 时间管理
- 第29章 加油站:javascript中面向对象【JS进阶篇】
- 人员团队管理
- ISO22000食品安全管理体系—改进
- 第8章 MySQL基础
- 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
- 模块八:有效沟通
- 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
- 刷新认知 认清数字经济的本质
- 先导课
- 人本激励与案例管理法
- 精细讲解的能力
- 轻松打造一颗积极乐观的大脑
- 第 1 章:有效是可以学会的
- 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
- 第14章 电商APP产品设计
适合吉林市灵迅科技开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合吉林市灵迅科技开发有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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