适合广东复兴健康产业有限责任公司的企业培训课程

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  微信小程序之答疑篇

  • 在线课
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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  道路交通事故预防

  • 在线课
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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课

• 1.企业为什么需要内部审计？
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 第六章
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 税务筹划
• 三：激励篇
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 如何设计区块链商业模式
• 基础知识篇
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 信息协同
• 避免陷入汇报工作的误区
• 六：结业演练：机会沙盘
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 第25章 编译原理中级

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%