适合深圳市鑫永豪科技有限公司的企业培训课程

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  训练营-《引导触动》2024版
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  全脑思维与解决问题

  • 在线课
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  OMO-《影响力+》
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  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

  • 在线课

• 理念篇
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 冲突处理：团队融合加速器
• 高血压，冠心病的预防与食物搭配
• 实战环境搭建
• 三、善用精益管理工具
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 情绪与压力管理
• 投资银行活动的四个主要领域
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 第二关：初入市场
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 涉外用工—法律关系认定
• 第 4 章：让长处富有成效
• 决定销售的话语
• 数字化学习内容建设
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 章节1：数据的导入和清洗
• 第19章 项目总结

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%