适合大连咻儿吧餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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  营销升级：（一）全域营销升级

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  化工行业企业安全管理：用一万的努力 防治万一的发生

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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

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• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 持续性提效“三步法”
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 安全开发如何控制
• 口头表达技巧
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 了解自我和他人
• 别让成功毁在无效社交上
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 模块十 跨部门项目协作
• 3.2022现场督导案例解析
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• 了解自我和他人
• 采购四级降本：共享共建降本

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%