适合深圳市弘颖辉酒店管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块五 绩效管理
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
- 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
- 与繁重的工作一起修行
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
- 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
- grpc和protobuf进阶
- 四:成为变革的引领者
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 执行力
- 第18章 Redis 数据库深入应用
- 不管他如何,情绪我负责
- 第9章 代金券管理与发放(避免超售发放代金券,并且实用实销)
- DataFrame&Dataset
- 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
- 第一章 国际经营之商业环境
- 工作环境引起严重过敏怎么办
- Flink高级进阶之路
- 2.财务BP与项目管理
- 如何聚焦重点实现提效
适合深圳市弘颖辉酒店管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合深圳市弘颖辉酒店管理有限公司的企业培训系统
more >- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
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