适合庆阳嘉宸置业有限公司的企业培训课程

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  透过结构看管理思维

  • 在线课
• 

  团队合作要素系列课

  • 在线课
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  全脑思维与解决问题

  • 在线课
• 

  产品运营与增长黑客系统课程

  • 在线课

• 三、领导力提升
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 团队管理
• 流程管理
• 谈判技巧：谈判工具
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 主题四：食品安全控制
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 第五章 仲裁监督
• 开篇：有效管理模型
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 第18章 表格数据的快速提取
• 发刊词
• 人才战略规划
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 团队管理
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 假设检验实例
• 能力模型：工具赋能 掌控人生

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%