适合深圳市南风数码有限公司的企业培训课程

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

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  “互联网+”精准扶贫

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

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• 快速上手，驯服AI替你打工
• Java运行环境配置
• 团队管理
• 四、大客户销售的应对策略
• 发刊词
• 实施危害分析的前期步骤
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 策划
• 第六章
• 模块四：打造精力管理训练系统
• 对话流程
• 施工企业的施工机具管理
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 课程介绍
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%