适合莆田市荔城区辰达经济开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第二章 刷新同事相处模式
- 商业战略:行业生命周期模型
- 培训组织
- 第五章 附则
- 公司在生产过程中重大危险源的控制2
- 第20章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala隐式转换
- 顾客体验系统
- 6.合同成本、合同资产与合同负债
- 2.战略研讨
- 构建与打包能力
- 第12章大型前端项目:尝鲜—Webpack5新特性通关
- 第7章 订单支付与分账(规则引擎自动计算分配比例,执行实时分账)
- 区块链的业态应用
- 跨部门沟通实战策略与技巧
- 十一、实现组织敏捷的两种形式
- 3.决策有方:洞察经营背后的规律-下
- 发刊词
- 计划篇
- 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
- 10.内外有别:评价?审计?
适合莆田市荔城区辰达经济开发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合莆田市荔城区辰达经济开发有限公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
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