适合科威房产管理咨询（上海）有限公司的企业培训课程

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  B2B出海营销全攻略（8大实操方法）

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  销售精英五力训练

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  新会计准则下税会协调管理

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  职场情绪“黑洞”百忧解

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• 一：规划篇
• 实战：亿级电商订单系统架构-API设计
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 激活团队经营基因
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 章节1
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 发刊词
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 坚定自信
• 数据透视表的格式设置
• 六能成师
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%