适合重庆天科房地产开发有限公司的企业培训课程

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

  • 在线课
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  健康办公从颈肩开始

  • 在线课
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  数字技术驱动下的财务组织变革

  • 在线课
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  阴阳辩证　内心和谐——情绪的心理疏导

  • 在线课

• 自我管理
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 坚定自信
• 时间管理
• 采购生产与交付后活动
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 番外：高层管理者的七个反思
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 第14章 零基础：为什么大数据编程首选Scala语言
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 国际贸易标的物
• 企业内部控制
• 走进移动端架构师
• api网关、部署
• 其他类型的聚类
• 1.正确理解和认识财务BP
• 实施基础
• 数字化转型要点解读
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%