适合北京国佳科技有限公司的企业培训课程

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

  • 在线课
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  企业全栈新媒体运营

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  雇佣已死，合伙时代来临！

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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课

• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 战略篇
• 改进
• 章节6
• 顾客的情感和逻辑
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 商业路演
• 经营管理
• 模块三：工具篇
• 时间管理
• 数据透视表之项目组合
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 效率管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%