适合杭州红吉网络服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块三、根因探究
- 活动运营套路比创意重要
- 市场营销:一个动态的概念
- 销售业务管理解码-发刊词
- 成本控制
- 模块二:设计篇
- 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
- ChatGPT培训实战
- 了解自我和他人
- 认同方案
- 章节8 AI图像处理:秒变图像修复大师,还原完美图
- 实战:亿级电商订单系统-高可用架构设计
- 突破情绪的迷障
- 模块二、界定问题
- 第17章 案例13、14:广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
- 主题四:采购管理
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- 环境标志审核要点(设计研发篇)
- 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
- 市场营销:建立营销战略
适合杭州红吉网络服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合杭州红吉网络服务有限公司的企业培训系统
more >- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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