适合深圳市西纪科技有限公司的企业培训课程

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  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课
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  结构施工安全防护

  • 在线课
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  组织经验萃取技术

  • 在线课
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  年终总结应该这样做

  • 在线课

• 商业战略：波特的五力模型
• 标准介绍-理解管理系统2
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 夯实基础 自信接棒
• 项目管理-项目管理概念
• 情绪与压力管理
• 第五章
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 持续性提效“三步法”
• 主题三：食品安全管理
• 组织建设核心内容
• 下载“员工“数据库
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• KA终端合作规划与谈判签约
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 模块一：组织战略的组成
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%