适合北京德隆泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  3-4分解销售目标，定位业绩努力方向

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  数据是管理者的第一工程

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  财务报表分析实务

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  张新民：零基础财务报表分析

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• 口头表达技巧
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 2.公司股权设计落地方案
• 主流架构模式演进之路
• 人员团队管理
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 1.注册制度下审核关注
• 第一章 制定客户关系策略
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 谈判技巧：谈判的类型
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 三、设计思维流程
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 引领卓越经营心智
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%