适合北京酷游分享科技有限公司的企业培训课程

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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

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  保险行业-有效沟通技巧

  • 在线课
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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课

• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 谈判技巧：做足准备
• 项目管理-项目目标
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 章节6：辅导反馈
• 模块三：班组长的现场管理
• 促动营销成功：理财客户关系管理
• 混战计
• 第二章：战略
• 第一章 海外经营资源概述
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 工具对比篇
• 1.0 六西格玛概论
• 课程简介：欢迎学习
• 项目规划：时间表
• 第五章
• 政府补助税会差异协调管理
• 投资并购重组精讲

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%