适合郑州邦铎实业有限公司的企业培训课程

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课
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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

  • 在线课
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  公务礼仪之书信往来

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  金融科技与供应链金融融合创新实践

  • 在线课

• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• Spark Streaming整合Kafka
• “售”篇——精准销售落地系统
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 数据输入那些事儿
• 时间管理
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 基础任务
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 为什么要提倡预防医学
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 企业战略与人才战略
• 销售谈判
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 发刊词

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%