适合常州迅德网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 比特币的五大基本特点
- 第11章 排序基础
- 章节2 组织管理
- protoc插件开发、cobra命令行
- Disney审核—常见问题解答
- 下载“员工“数据库
- 社群营销篇
- 公司设计部门需要准备哪些资料
- 第8章 订单评价与申诉(如遇恶意差评,司机可以申诉)
- 图像修饰——【修图】
- 实战:亿级电商订单系统架构-API设计
- 商业战略:聚焦企业内部
- 方法篇:必不可少的卓越思维技巧
- 企业全栈新媒体知乎生态运营
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- HAPPY沟通
- 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 压力处理法
- 马科维茨投资组合优化
适合常州迅德网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合常州迅德网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
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