适合无锡顺驰不动产网络有限公司金域缇香店的企业培训课程

• 

  透过报表看经营：解析数字背后的秘密

  • 在线课
• 

  OMO-《实践型教练领导力》
• 

  3分钟KO电脑颈

  • 在线课
• 

  高效向上汇报的艺术

  • 在线课

• 发刊词
• 二萃 萃经验
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 使用StatsModels进行线性回归
• 执行力
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 发刊词
• 并战计
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 尿酸高会带来哪些后果
• SQL与Tableau结合——入门
• 第十章 专业放映与演示篇
• 项目管理-管理变革案例
• 敏捷学习力
• 模块三：组织战略升级管理
• 会议管理-会议架构
• 新能源汽车项目可行性分析
• 范围及规范性应用文件

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%