适合兰州紫苑香餐饮有限公司的企业培训课程

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  18天搞懂目标管理

  • 在线课
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  新英才职场加油站-再遇篇

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  非凡知作—微课开发

  • 在线课
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  以CFO思维管理团队

  • 在线课

• 商务宴请礼仪
• Python的运算符
• PPT中的图表美化
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 第 4 章：让长处富有成效
• devops和k8s
• 基础管理才智
• 影响力的秘密
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 色彩之美——【调色】
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 团队管理
• 打造高价值小IP私域流量池
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 绩效计划与目标设定
• 第3章 从0开始学SQL
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 模块五、策略评估

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%