适合蕴瑶科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  新一代AI工具揭秘：如何暴增你的生产力

  • 在线课
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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  “互联网+”物流

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  王牌销售谈判-B2B销售进阶之道

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• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 模块九 职场人际沟通协作
• 第三步：查KS
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 采购四级降本：流程降本
• 原型生产现场保护
• 绩效管理保障体系
• 项目管理基础
• 二、数字化学习运营体系规划
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 第10章 线性查找法
• 新用户
• 映像、发光和柔化效果
• 企业管理：基本介绍
• 第十一章
• 设置编程环境
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 用户服务的web服务
• 课程结束
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%