适合漳州新世纪房产行销策划有限公司的企业培训课程

• 

  经营风险导向数字内控管理实践

  • 在线课
• 

  10小时入门大数据

  • 在线课
• 

  智能网联汽车技术拓展课

  • 在线课
• 

  MBA完整商业课程：商业战略

  • 在线课

• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 口头表达技巧
• 原型保护概念
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 步步为赢
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 发展趋势篇
• 章节4:动态仪表板制作
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 第22章 电商产品总结
• 四：共事篇
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 审计沟通情景案例分析2
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 古希腊的艺术
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 要事第一的思考者
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%