适合上海崛熠贸易中心的企业培训课程

• 

  缺勤管理系列课

  • 在线课
• 

  生态文明建设的国家战略

  • 在线课
• 

  全面预算精讲

  • 在线课
• 

  餐饮店长决定成败

  • 在线课

• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 项目执行：问题管理
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• DataFrame&Dataset
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 行和列
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 信息安全策略与组织
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 四步走，搞定工程总承包项目施工前期管理
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 成文信息与质量信息与六性管理
• Disney审核之—违规改善
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 党的百年奋斗的历史意义
• 营销技巧篇——留客
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%