适合贵州雄力电子科技有限公司的企业培训课程

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  大客户销售策略与技巧

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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  新会计准则下的盈余管理

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  解读社会保险欺诈案件管理方法

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• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 1.财务转型维度
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 章节5
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 移动平均模型（MA）
• 国企混改的基础理论
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 第22章 电商产品总结
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 三、绩效差距原因分析
• 发刊词
• 数据排序
• 开篇介绍
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 突发心脏病如何急救处置
• 学好大数据先攻克Linux
• 企业全栈新媒体知乎生态运营

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%