适合烟台海星食品有限公司的企业培训课程

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  工伤认定程序

  • 在线课
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  人员聚集场所踩踏事故避险与逃生

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

  • 在线课
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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

  • 在线课

• 销售心理学
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 谋略智赢
• 精致服务的能力
• 了解自我和他人
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 模块五：班组长的精益进阶
• 别让成功毁在无效社交上
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 租赁准则应用指引
• 持续性提效“三步法”
• 发刊词
• 模块二：班组长的团队管理
• 业财融合
• 4.解决问题的逻辑
• 发刊词
• 生活不只是工作
• 6.现场工作与报告发布
• 营销技巧篇——获客

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%