适合杭州欣溢假日酒店有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动下的财务组织变革

  • 在线课
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  快乐工作随身学系列

  • 在线课
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  卓有成效的高层管理者

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  质量管理-8D工具详谈

  • 在线课

• 营销技巧篇——留客
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 创建购买构想
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 市场营销：建立营销战略
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 目标管理概述
• 模块六：衡量绩效
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 3.51条讲解财务部分
• 拜访前计划与研究
• 第一章 制定客户关系策略
• 早晚会与透明化建设
• AI工具应用
• 章节5 沟通影响力提升
• MSA分析的时机、对象和方式
• 3.跨部门沟通中的天性识别

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%