适合四川长青藤房地产咨询服务有限公司的企业培训课程

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  高情商交往术，让你人心、结果双丰收

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  高效销售的9个内功心法

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  战略是管理者第一工程：找路径

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  培训线上化势不可挡，企业如何高效批量化开发视频微课-开局制胜直播

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• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 个人效能
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 改进
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 第5章 浏览器缓存
• 数据中台大屏
• 了解自我和他人
• 模块二：组织战略打造建设
• 第二章-系统化助力组织变革
• 店长新人包
• 7天极速掌握Scala语言
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 自我改善与提升

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%