适合上海三轰信息科技有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  远程团队　智慧管理

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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

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  职场驾道《执行之道》一一AI时代高绩效人才使命必达的5个通关训练

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• 10.全面预算分析与考核
• 第十一章
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 银行新员工服务营销技能提升
• 会议流程化
• 基础管理才智
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 市场营销：基本介绍
• 收入与建造合同准则应用指引
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 高效会议五步走
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 排序实用技巧
• 比特币的起源
• 实用社交的方法与艺术
• 拓展个人的视野
• 了解自我和他人
• 第三部分：财务智能生态系统

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%