适合广程（廊坊）教育科技发展有限公司的企业培训课程

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  职业病防治法解读

  • 在线课
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  传授的艺术系列课

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  500强企业教你现场挖矿-生产成本管控

  • 在线课

• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 2.成本管控中的关键指标
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 第五章 商业环境适应与优化
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 用户留存运营攻略
• 模块一、人性解读篇
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 管理进阶能力升级
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 悬架振动
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 用户经营的加速器--会员制
• 二、探索绩效差距

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%