适合杭州竹马网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 二:辅佐篇
- PPT放映实用技巧
- 抓支部
- 发刊词
- 流程管理
- 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
- 第2章 零基础:极速入门前端工程化基石之模块化技术
- 先导课
- 蒙特卡洛模拟决策工具
- 债务人常见拖延手法及对策
- 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
- 第13章 业务组件库打包、发布,添加 CI/CD
- 发刊词
- MS002
- 情绪管理
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 第8章 项目实战一:理解业务与数据
- 1.企业劳动合同的法律风险及安排
- 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
- 第9章 代金券管理与发放(避免超售发放代金券,并且实用实销)
适合杭州竹马网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合杭州竹马网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
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49%