适合深圳市腾博汇科技有限公司的企业培训课程

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  IPO尽职调查与财务问题关注

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  健康中国行动之十：老年健康促进行动

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  五招远离鼠标手

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  动态股权激励：融人融才谋生存

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• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• Python 时间序列
• 销售管理
• 销售谈判
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 供应链管理到底长啥样？
• 销售谈判
• 演讲有魅力
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 物业行业如何推行ISO9000
• 软件测试工程师就业面试指导
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 把能力建在组织上-引言
• 个人效能
• 项目管理基础

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%