适合浙江泰谱圣科技有限公司的企业培训课程

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  爱美就要“妆”出来

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  高效达成结果的执行力

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  OMO-《可实践的爆品攻略》
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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

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• 燃料电池发动机测试评价技术
• 情绪管理
• 放行与绩效评价
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 投资银行：特斯拉估值
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 项目管理基础
• 销售信任力-内在修炼
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 基础管理才智
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 突发心脏病如何急救处置
• 初始化
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 3.生产成本控制的重心
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%