适合山东德和网络科技有限公司的企业培训课程

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  项目总视角的全流程营销管理

  • 在线课
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  内部审计

  • 在线课
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  跳出困局：成为多元分析解决复杂问题的高手

  • 在线课
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  智能+

  • 在线课

• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 库存服务和分布式锁
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 理论导入
• 销售谈判
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 企业主要估值方法及融资谈判要点
• 商业战略：聚焦企业内部
• 五：为关键位置选择人才

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%