适合兵商之家（北京）酒店管理有限公司的企业培训课程

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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

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  如何进行有效的人才测评

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  危险化学品泄漏事故避险与逃生

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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• 第五章：销售人员激励
• 【专题二】智能驾驶产品评价
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 创建公司简介文稿
• W01 你真的会用Word吗？
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 财务函数技巧合集（二）
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 经营计划系统
• 不忘初心——定位篇
• 3.集团融资资金管理
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 向前一步的行动者
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 预测与营运分析

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%