适合大连晟欣科技有限公司的企业培训课程

• 

  变革管理系列课

  • 在线课
• 

  OMO-《解决方案销售》
• 

  公务礼仪之称呼他人

  • 在线课
• 

  团队领导艺术系列课

  • 在线课

• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 采购四级降本：共享共建降本
• 操作安全与供应商管理
• Python的序列
• 审计沟通情景案例分析1
• 课程介绍与销售基本概念
• 门店精细化运营与转化技巧
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 六：从成功到有意义的人生
• 多元思考实现持续改进
• 第一章
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 顶层设计篇
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 复式记账及课堂练习
• 投资银行：特斯拉估值
• 深度学习商业案例

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%