适合石家庄星润网络科技有限公司的企业培训课程

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  MBA完整商业课程：企业管理

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

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  “互联网+”零售业

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• 章节4
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 走进移动端架构师
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• Go并发编程和工程管理
• 课程内容与讲师介绍
• 新场景
• 15.内部控制审计实际操作案例
• 数据透视表布局技巧
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 突破情绪的迷障
• 第二章-系统化助力组织变革
• 发刊词
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• P08 年会PPT，用好动画才能吸引眼球
• 课程介绍
• 多元回归分析

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%