适合山东勇款生物科技有限公司的企业培训课程

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  对公客户营销32讲--快应转型 巧赢对公

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  十九届四中全会精神全面解读

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  财务RPA数字化管理

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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• 人事及薪金循环中的成本控制
• 突发食物中毒该怎么办
• 财务分析指标
• 信息协同
• 模块六：规划行动
• 【DeepSeek数据分析篇】AI智能数据处理和分析
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 客户关系管理
• 自主保全与专业保全活动
• 接口与接口测试
• 项目管理基础
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 先锋领导力建议——中级篇
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 项目启动
• 绩效评估
• 第一章：认识精益管理
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• TISAX管理体系标准背景
• Python函数

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%