适合杭州安湃声助听器材有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- E10 表格输出:行政办公必备的技能
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- 金融科技在供应链金融风险管理中运用
- 实战:亿级电商订单系统架构-基础框架设计
- 团队管理
- 第一部分 从互联网到区块链
- 发刊词
- 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
- 把能力建在组织上-引言
- 第3章 案例1: 仿百度图文列表实战【HTML篇】
- 企业为什么需要实施股权激励?哪些企业适合做股权激励?适合对哪些人员做股权激励?
- 3.职业能力:个人与团队成长要素
- S04 图表型PPT应该这样做!
- 第44章 案例38:其他交互方式【后台交互】
- 运营支撑经营
- 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
- 财务部门在绩效管理中的角色
适合杭州安湃声助听器材有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合杭州安湃声助听器材有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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