适合杭州逢暮科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 基础管理才智
- 章节2:五项核心工作
- 多元思考系统设计工作
- 等候服务的优化秘籍
- 第23章 案例21:简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
- 时间管理
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 质量管理-8D工具详谈
- 第14章 归并排序法和快速排序法
- 市场营销:设计高效营销组合
- AI营销文案: AI文案加速器,打开你的营销思路
- 听故事,学体系—标准附录介绍
- 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
- 第3章 从0开始学SQL
- 第47章 课程总结
- 重新认识团队管理
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
- 条件语句
- 谈判技巧:细节把控
- 相对估值:三角化的DCF结果与倍数
适合杭州逢暮科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合杭州逢暮科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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