适合宁波艾瑞聚新材料科技有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”发展趋势

  • 在线课
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  塑造高绩效团队

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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

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  数字化转型50问

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• 3.作业成本法与作业管理
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 视同销售税会差异协调管理
• 会议工具包
• 准备期Start
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 项目管理基础
• 项目管理-项目管理概念
• 打造高价值小IP私域流量池
• 第六章
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 认同方案
• 掌握三种视觉引导工具
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 渠道风控与评估
• 技术状态管理、质量计划、产品评审

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%