适合杭州平川电子有限公司的企业培训课程

• 

  GJB9001质量管理体系

  • 在线课
• 

  全面提升领导力——引领卓越团队

  • 在线课
• 

  领导力要素系列

  • 在线课
• 

  高效拜访模型——三度沟通：建立信任的阶梯式策略

  • 在线课

• 如何聚焦重点实现提效
• 复盘结构化
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 启动篇
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 销售美与罪
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 2.预算模板设计中必学模型
• 效率管理
• 第十一章
• 实战篇
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 第12章 分析消费行为
• 导师制项目实施
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 流行的数据科学技术
• Go并发编程和工程管理
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 新能源汽车产品工程设计
• 部分中西药和食物同食会危害健康

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%