适合杭州秋瑞自动化科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块七:组织干预
- 第三章 刷新下属管理思维
- 小、快、灵医药电商团队打造
- 成本控制途径及改进措施
- 发刊词
- 4.企业内部控制体系建设实务
- 顾客的情感和逻辑
- 业务经营
- 大型电商项目功能测试全流程实战
- S06 截图展示PPT应该这样做!
- 哪些产品需要许可证及常见问题
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 第41章 案例35:慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
- Flink读取HBase
- 坚定自信
- 领导的作用
- 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
- 第16章 表格数据高效录入的秘诀
- 第三部分:财务智能生态系统
- 采购篇
适合杭州秋瑞自动化科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合杭州秋瑞自动化科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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零售
130+
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