适合深圳市海佳国际投资有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >数字化营销七大模块-(5)数据驱动下的社交媒体
- 在线课
新零售思维构建:(三)线下传统零售的突破
- 在线课
高效拜访模型——三度沟通:建立信任的阶梯式策略
- 在线课
企业DeepSeek应用实战课
- 在线课
培训课程参考
more >- 商务宴请礼仪
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(下)
- 基础管理才智
- 模块二:组织战略打造建设
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
- S02 团队介绍PPT应该这样做!
- 第43章 案例37:前后台交互AJAX 【后台交互】
- 广义自回归条件异方差模型(GARCH)
- 团队管理
- 第11章 排序基础
- 项目规划:时间表
- 日期时间函数的运用(下)
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 模块六 掌握激励,让下属动力满满
- 统计与求和函数应用技巧
- 能力提升之“道”
- 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
- 第26章 学会两招,打造让人眼前一亮的幻灯片
- 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
- 如何建立符合生产许可证要求的体系2
适合深圳市海佳国际投资有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合深圳市海佳国际投资有限公司的企业培训系统
more >- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%