适合上海井发复合材料有限公司的企业培训课程

• 

  新英才职场加油站-再遇篇

  • 在线课
• 

  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
• 

  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

  • 在线课
• 

  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

  • 在线课

• 要素设计篇
• 贝叶斯推理
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 典型应用场景案例
• 第二周：认知的升级
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 策划
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• 第18章 表格数据的快速提取
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 人事及薪金循环中的成本控制
• 画龙点睛——【文字】
• 章节10
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 共情有力，善意有边

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%