适合山东房建环保科技有限公司的企业培训课程

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  财务RPA数字化管理

  • 在线课
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  向上管理

  • 在线课
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  传授的艺术系列课

  • 在线课
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  如何进行有效的人才测评

  • 在线课

• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 2.各公司类型的区别和应用
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 组织环境
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 并战计
• 用户留存运营攻略
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 数据透视表轻松入门
• 发刊词
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 时间管理
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 团队管理
• 四、坚持精益持续改善
• 路在何方：目标和方向

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%