适合泰和尼科建筑科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”零售业

  • 在线课
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  向世界一流企业学精益管理

  • 在线课
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  企业全栈新媒体运营

  • 在线课
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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课

• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 物业行业如何推行IOS14000
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 四：共事篇
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 安装MYSQL并熟悉界面
• 审计沟通中的技巧与方法
• 模块三：项目计划过程
• 3.年度目标确定
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 了解自我和他人
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 区块链技术未来展望
• 项目规划
• 目标管理概述
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 课程内容与讲师介绍
• 区块链2.0——以太坊

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%