适合深圳市前海众上科技有限公司的企业培训课程

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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  重度垂直：爆款电商极速营销法则

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  持续营销，锁定战略性大客户

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• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 第9章 解析数据指标体系
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 口头表达
• 线性回归实例
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• 营销获能
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 绩效评估
• 发刊词
• “客”篇——服务营销落地系统
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 测量资源、知识与能力管理
• 绩效评估与激励
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 章节1

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%