适合江苏诚和嘉俊教育科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 4.财务模型之四:绩效评价的四维度模型
- 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 物业行业如何推行IOS45000
- 第22章 操作系统入门篇
- Java拓展
- 谈判技巧:谈判工具
- 6.全成本核算的实操与案例分析
- Excel-08 统计分析,掌握方法套路就不难
- 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
- 项目管理-项目流程
- 第二章 海外经营业务管理—业务运营
- 一、智情驱动的用户中心观
- 分布式理论基础、分布式事务解决方案
- 章节4
- PPT-06 提案演示,图示化你的文字
- AI设计:没审美也能搞定商业设计
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
适合江苏诚和嘉俊教育科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合江苏诚和嘉俊教育科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
企业培训行业案例
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